トピックス

トピックス

【ご報告】2月~7月・8回実施のバズランチ会について

投稿日:2019/07/31

弊社では、キャリアエレメンツカードの資格者の方を中心に、人材育成に関わる情報共有や

話し合いを、フランクな雰囲気の中でできる機会を設けています。

(資格者以外のゲストも参加可能です)

毎月、ご参加いただき

基本的にはテーマはその時次第なのですが

下記のような内容がテーマにあがりました。

参加してみたい方は、人数枠があればゲスト招待可能ですのでご連絡くださいませ。

”バズ”なので、あえて、話し合いの内容も口語で記載しています☆

 

☆第1回:2月2日  

個と組織をどうバランスをとっていくのかって重要ー

世代ごとに異なる価値観についてどう思う?

☆第2回:2月20日 

カードワークを行ったあと、1on1を実施された企業からのご報告

部下の価値観を知る必要性ってあるよねー!

☆第3回:3月9日 

個のエンパワメント、合理的配慮と無意識の偏見の境界線って

むずかしい。どう伝える?

☆第4回:5月25日

若手の経験学習―概念化を育てるために

結果だけではなく、プロセスを経験するって必要だよねー

☆第5回:6月22日

SDGs―本質は何か?企業はどう取り組むべきか

ちゃんと知っておかないといけないんじゃないかなー

☆第6回:7月25日

アンコンシャスバイアス研修で何を伝えるべき?

腹落ちするワークを作りたいね!

☆第7回:7月28日

エレメンツカード結果とコンピテンシー開発の

方法について、考えてみよう!

☆第8回:7月31日

採用と就業継続できる環境。企業に「あかん」が

多すぎない?

採用には自社のありのままを知ってもらう企業が

結局は強い。その伝え方も大事だねー

 

****
和気あいあいとランチしながら、でも、真面目に、人材育成について
語る場になっています♪